7月10日，院黨組副書記羅炳文到特產(chǎn)所長春園區(qū)進行調研。
羅炳文參觀了即將竣工的綜合試驗大樓，詳細詢問了建設情況。隨后，他來到特產(chǎn)所特研生物技術有限責任公司，了解疫苗生產(chǎn)規(guī)模和銷售情況，并聽取了楊福合所長代表領導班子所作的工作匯報。
聽完匯報后，羅炳文指出，特產(chǎn)所通過“十五”和“十一五”的科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展，創(chuàng)收能力不斷提高，研究所實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。特別是近年來，隨著國家對農(nóng)業(yè)的高度重視和對農(nóng)業(yè)科技投入的不斷增加，所領導班子抓住機遇，在長春建設新園區(qū)，為研究所長期發(fā)展奠定了很好的基礎。
羅炳文要求，特產(chǎn)所要進一步把“十二五”規(guī)劃編寫好、落實好。要根據(jù)全院的“十二五”規(guī)劃，進一步完善研究所“十二五”規(guī)劃，要把研究所整體規(guī)劃與研究所的科技發(fā)展規(guī)劃、科技產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、人才隊伍建設規(guī)劃、黨的建設規(guī)劃結合起來，使研究所“十二五”規(guī)劃成為領導干部工作的目標、激勵職工進步的動力。當前要重點把長春園區(qū)建設好，把好質量關，要建立科學合理的制度，把新建園區(qū)管理好。
羅炳文指出，要進一步加強干部隊伍建設。研究所近年來之所以取得跨越式發(fā)展，關鍵是有一個好的領導班子，這屆領導班子目標一致、同心協(xié)力，是一個團結的集體、戰(zhàn)斗的集體、干事的集體。領導班子要在今后的工作中繼續(xù)加強學習，不斷提高領導能力和決策能力。要高度重視研究所人才隊伍建設，用好現(xiàn)有人才，引進急需人才，培養(yǎng)未來人才，提攜青年人才，用好的環(huán)境吸引人才來所工作，用好的政策激勵人才為研究所發(fā)展做出貢獻。
羅炳文強調，要進一步加強黨建和創(chuàng)新文化建設。今年是建黨90周年，研究所要組織干部職工認真學習胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話精神，并結合實際貫徹落實好。要及時總結研究所發(fā)展中的經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)發(fā)展中存在的問題，時刻保持奮斗的意志、進取的精神、創(chuàng)新的觀念，要加強思想政治工作，注重人文關懷和心理疏導。當前，要按照省直工委和吉林市委的要求，結合院里“增強黨性作表率 科技創(chuàng)新當先鋒”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題，把研究所創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展好，充分發(fā)揮黨員領導干部的帶頭表率作用和黨員的先鋒模范作用。要加強黨風廉政建設，各級領導干部要做到想干事、能干事、干成事、不出事。研究所要加強和諧文化建設，通過和諧的環(huán)境，把人才凝聚起來；要加強創(chuàng)新文化建設，通過創(chuàng)新的氛圍，激勵人才多出成果、出大成果。
最后，羅炳文鼓勵特產(chǎn)所全體干部職工繼續(xù)艱苦奮斗、繼續(xù)解放思想、繼續(xù)努力創(chuàng)新，推進研究所工作再上一個新的臺階。
特產(chǎn)所領導和院直屬機關黨委有關同志陪同調研。
羅炳文視察特產(chǎn)所長春園區(qū)
